ハイクラス転職サービス「iX（アイエックス）転職」が
ハイクラス人材のテレワーク事情を調査
約6割がテレワークを行っている
テレワークでのマネジメントには「コミュニケーション」と「業務の見える化」が重要！

■ iX事業責任者　土本 剛嗣（つちもと たけし）からの総括コメント

1. 7割以上がテレワークをしたことがある（うち、約6割は現在も行っている）

調査の結果、「現在テレワークをしている」（56.0%）、「過去にしていたが現在はしていない」（18.5%）と回答し、あわせて7割以上のハイクラス人材がテレワークをしたことがあることが明らかになりました。

2. テレワークで良かったことは「通勤ラッシュからの解放」と「時間の余裕」！

また、テレワークをしたことがある方に、テレワークを実施して良かった点を聞いたところ、「通勤ラッシュから解放された」（71.8%）と「時間の余裕ができた」（63.1%）が多い結果となりました。

3. 改善点は「運動不足」「執務スペースやオフィス機器不足」「公私の切り替え」

同様に、テレワークをしたことがある方へ、テレワークで改善した方が良いことをたずねたところ、多かった回答は「運動不足」（47.0%）、「執務スペースやオフィス機器不足」（45.0%）、「仕事とプライベートの切り替え」（42.3%）でした。

4. テレワーク中のマネジメントは「コミュニケーション」と「タスク管理」に気を付ける

部下を持つ役職者に対して、テレワーク中に組織や部下のマネジメントで気を付けていることについても調査しました。その結果、「メールや社内SNSなどを活用する」（40.5%）が最も多く、次いで「タスク管理を可視化する」（37.3%）となりました。

＜調査概要＞
・調査期間：2020年7月
・対象 ：一都三県（東京都、千葉県、神奈川県、埼玉県）に住む
会社勤めで年収800万円以上の30代～50代男女（フリーランスは除く）計200名
・調査方法：インターネットによるアンケート回答方式

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「iX（アイエックス）」とは＜ https://ix-portal.jp/ ＞

「iX」は、キャリアを戦略的に築くことを目指す人のパートナーとして、さまざまな「情報」と「選択」を提供するサービスです。近年、一つの企業でキャリアを積むだけでなく、転職や副業（複業）、独立、起業など、多様な働き方が存在します。「iX」では、希少性の高い求人を取り扱うヘッドハンターと出会えるハイクラス転職サービス「iX転職」＜ https://ix-tenshoku.jp/ ＞をはじめ、これからの働き方を考えるメディア＆コミュニティ「iXキャリアコンパス」＜ https://ix-careercompass.jp/ ＞などを通じて、ハイクラス人材にキャリアの選択肢を提案します。

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